Slik navigerer du karrieren i riktig retning Vi møter mange medlemmer som synes det er vanskelig å ta de riktige valgene i karrieren, spesielt når de vurderer et karriereskifte. I et hav av...
Ta gradert permisjon: 8 mill. i potten Alle snakker om at det er for få kvinner i toppledelsen. Alle er enige om at det er viktig. Alle vet at det er lønnsomt, bidrar til økt...
Slik får du et vekstorientert tankesett Født sånn eller blitt sånn? Ingen har det sanne svaret, men forskning viser at vi har ulike tankesett som avgjør hvordan vi har det på...
Kvinner og toppledelse - episode 10: Jobbmuligheter kommer ofte ikke igjen I denne episoden av Kvinner og Toppledelse snakker vi med Berit Svendsen, som er internasjonal sjef i Vipps. Berit Svendsen er en av Norges mektigste og mest...
Sommerjobb: Kvalitetssikring av medlemsregister Vi trenger hjelp til å kvalitetssikre medlemsregisteret vårt! Econa søker en nøyaktig person til et kort oppdrag i sommer. En hyggelig...
Kvinner og toppledelse - episode 7: Hva kan næringslivet og politikken lære av hverandre? Kristin Clemet forteller hvorfor og hvordan man har lykkes med å få til likestilling i toppen av norsk politikk. Har næringslivet noe å...
Kvinner og toppledelse - episode 8: Hvordan kan du bruke media til fordel for deg og din bedrift? Janne Johannessen er innholdsjef i DN, hvor de jobber med å få flere kvinnelige kilder og rollemodeller i avisen. Er menn mer frampå, mens...
Kvinner og toppledelse - episode 6: Hvordan er det å være kvinnelig toppleder i en alder av 27 år? Ny episode av podcasten "Kvinner og toppledelse". Denne gangen med 27 år gamle Bijora Sardarian. Hun er generalsekretær i Brettforbundet og...
Mister du karrieren av syne i ammetåka? Isabella Staubo Hedemark prøver å kombinere LinkedIn-tips med babystell i Econas lokaler. I dag er det flere godkjente avbrytelser enn vanlig. Econas...
Vis vei opp karrieretrappa CORE Topplederbarometer (2018) speiler et næringsliv med stor kjønnsubalanse på toppen. Forskjellene gjør seg særlig gjeldende i...
Kvinner og toppledelse - episode 5: Hvordan skaffe deg drømmejobben Ny episode av podcasten "Kvinner og toppledelse". Denne gangen med den utradisjonelle hodejegeren Per Erik Henriksen, som blant annet har holdt...
Kvinner og toppledelse - episode 4: Balansen mellom arbeid og privatliv Ny episode av podcasten "Kvinner og toppledelse" er ute. Denne gangen med Silvija Seres, kjent som teknologigudinne, investor, rådgiver og...
Livslang læring: Hva er poenget? «Jeg tror folk vil le av oss om 20 år og si: Er dere seriøse? Sluttet dere virkelig å studere da dere var 24 år?» Nei, vi vil...
Barselpermisjon er ingen sykdom I et av verdens mest likestilte land er det ikke alt som er like likestilt. Andelen kvinnelige toppledere er langt færre i forhold til hvor mange kvinner...
9 av 10 CEOs i Norge er menn - hva gjør vi med det? Selv i Norge, ett av verdens mest likestilte land, er en forsvinnende liten del av toppledere i privat næringsliv kvinner. Hvorfor er det så få...
Bare 10 % kvinnelige toppledere – fordi de ikke vil? Hvorfor er det så få kvinner i toppledelsen i det private næringsliv? Er det fordi kvinnene ikke vil, orker eller har motivasjonen og...
Kvinner og toppledelse: Econas podcast Selv i Norge, ett av verdens mest likestilte land, er en forsvinnende liten del av toppledere i privat næringsliv kvinner. Podcasten "Kvinner og...
Vraker jobbsøkere over 55 21 prosent av lederne unnlater å kalle inn seniorer på intervju, utelukkende basert på alder. Det viser en undersøkelse Ny Analyse har...
Nytt tilbud: LinkedIn-frokost hos Econa Econa tilbyr nå en gratis LinkedIn-workshop for våre medlemmer. <br>– LinkedIn blir viktigere og viktigere. Det er det første som dukker...
Mentorrollen er viktigere enn noen gang De raske endringene i arbeidslivet stiller stadig nye krav til dagens ledere. Når veien blir kronglete kan det noen ganger være lurt å bare...
Econas 7 punkter for mer etter- og videreutdanning Hva slags kompetanse vi behøver i årene som kommer er vanskelig å spå, men én ting er sikkert: Behovet for omstilling og...
Hvordan få tid til det du egentlig skal gjøre? Mange ledere strever med å få tid til det aller viktigste – nemlig lederoppgavene. Det er alltid branner som må slukkes i den daglige driften,...
Ingen avskilting av 65-åringer En «best før»-dato på medarbeidere på 65 år harmonerer ikke med samfunnsutviklingen.
Mastersyken var et sidespor Også høyt utdannede rammes nå av økende ledighet. Det betyr ikke at for mange av oss tar høyere utdannelse.
Bakglatte ski og andre anekdoter fra arbeidslivet Hva er likheten mellom en langrennstur og karrieren din?
Søke jobb i 2016? Start tidlig! En god CV og godt skrevet søknad er avgjørende når du søker jobb. Econa hjelper deg som er studentmedlem med tips og råd, og vi kan...
Alt er bedre med master. Ny rapport om økonomer i arbeidsmarkedet NIFU (Nordisk institutt for studier av innovasjon, forskning og utdanning) lanserte nylig en spesialversjon av Kandidatundersøkelsen, som konsentrerer seg...
Flaut å være senior? Rundt seksti mennesker flokket inn på Litteraturhuset torsdag morgen. Selv om regnet høljet ned, møtte folk opp til spennende debatt. I panelet...
- Følg opp intensjonene dine Klarer du å følge opp intensjoner og oppnå dine ambisjoner for studietiden?
Den store jobbjakten Mange studenter tar i år fatt på sitt siste studieår, og for dem betyr også studiestart jobbsøking. Mange arbeidsgivere har...
Best før 62? Bli med på EconaFrokost! Vi inviterer til frokostmøte på Litteraturhuset i Oslo. Det blir paneldebatt med deltagere fra blant annet LO og Spekter.
Eldre rammes spesielt hardt av økt ledighet Ferske tall fra NAV viser at arbeidsledigheten nå øker klart mest blant arbeidstakere over 60 år. Dette viser hvorfor Econa har etterlyst...
Seksti – og ikke mindre nysgjerrig Martha Kjølseth mener kompetanse er en livslang interesse og at arbeidsgivere må finne en måte å benytte seg av eldre arbeidstakeres visdom...
Drive on, daddy! Alder, er ingen hindring og arbeidslivet har behov for erfaringer og ferdigheter som er samlet gjennom et langt yrkesliv.
Konkurransebegrensninger i arbeidsforhold - hva bør du akseptere? Econa satte konkurranseklausuler på dagsordenen i 2007. Mange ansatte skriver under på denne typen klausuler uten at man egentlig har noe særlig...
Ja takk, begge deler Fra en nylig undersøkelse er det konkludert med at ”barn gjør kvinner sykere”. Forskning fra UiB viser at kvinner som jobber 30 timer eller mer...
- Vil ikke ende opp i gyngestolen Siviløkonom Gunnar A. Dahl er ved 65 år på ingen måte klar for å innta pensjonisttilværelsen. Han mener det er svært viktig...
Seks råd til en bedre CV Vi i Econa jobber for å gjøre overgangen fra skole til jobb lettere, og som medlem har du muligheten til å få hjelp med din CV og...
Hvor forsvinner gründerdrømmen? Er det egentlig utdannelsen eller utdanningsinstitusjonene som sørger for at høyt utdannede foretrekker fast lønn fremfor gründervirksomhet?
Jada, du kan skifte jobb. I 2016. Konkurranseklausuler sprer seg som ugress i arbeidslivet. Nå må regjeringen luke.
Menn mot kvinner: 60-0 I de 60 største børsselskapene er det null kvinnelige toppsjefer. Det er på tide at styrer og headhuntere tar et grundig blikk i speilet. Og...
Senioruke og småbarnsfamilier Forrige uke var jeg i debatt i NRK Dagsnytt med førstesekretær Peggy Hessen Følsvik i LO. Jeg møtte henne også i TV2s God Morgen...
Eldredebatt på blindspor Ja, nordmenn må jobbe lenger. Diskusjonen om aldersgrenser på 70, 72 eller 75 år er likevel et blindspor.
Hvorfor slutte å jobbe når man fyller 62? Demografiske endringer – den såkalte eldrebølgen – byr på utfordringer for arbeidsmarkedet og offentlige budsjetter i Norge. Det pågår...
Ja, du kan skifte jobb. I 2016. Tenk deg at du har utdannet deg innen et fagområde hvor du var så heldig å få en god jobb rett fra skolebenken. Etter noen år...
Slik gjør vi det her! August er over og september kom dundrende inn på en mandag. For mange har august vært den første jobbmåneden i «ordentlig jobb»....
Hvor forsvinner gründerdrømmen? Jeg fullførte våren 2014 en mastergrad i innovasjon og entreprenørskap, og gikk rett ut i jobb. Det store samtaleemne i klassen var nettopp...
Nivå er viktig Endringene i arbeidslivet viser at ansatte må kunne fylle flere funksjoner og omstille seg raskere for å henge med i utviklingen. Denne utviklingen...
Master ingen sykdom Arbeidsgiverorganisasjonene NHO, Virke, KS og Spekter er 1. juli nok en gang på tokt for å få flere til å velge yrkesfag og færre til...
4 av 10 vil være toppleder Økonomers ambisjonsnivå i arbeidslivet varierer. Hvilke grupper tror du er mest fornøyd med der de er i arbeidslivet?