Profesjonelle dialoger handler om å kunne snakke med - og ikke bare til - hverandre. Det handler om likeverdighet i samtalen, samtidig som man er tydelige på seg selv, sine mål, verdier og oppgaver. Og det handler om å se, lytte til, vurdere, anerkjenne og respektere hverandre.
To tankesett står her sentralt: For det første at svarene ligger i oss; det vil si at ekspertkunnskapen om hva som virker, finnes i hvert enkelt menneske, bevisst eller ubevisst. For det andre, at heller enn å fokusere på problemer, er det mer fruktbart å fokusere på formål og løsning.
Disse enkle mellommenneskelige prinsippene ligger til grunn for et case der mosaikken fra rådgivning, ledelse, mentoring, veiledning og coaching brukes i et omfattende prosjekt innen kulturendring og leder- og organisasjonsutvikling.
I år 2000 var Ullern videregående skole i Oslo nedleggingstruet, den hadde dårlige resultater og svært lav søkning. I dag er skolen en populær og godt søkt skole, med gode resultater og status som nasjonal demonstrasjonsskole.
Jan Georg Kristiansen og Pål Riis har sammen skrevet boken "Profesjonelle dialoger" (Universitetsforlaget 2008) om erfaringene fra utviklings- og endringsarbeidet ved skolen. Vi tror erfaringene som blir presentert i kveldens foredrag, kan ha mange nyttige overføringsverdier for siviløkonomer i alle typer offentlig og privat virksomhet!
Mingling og matservering fra kl 16.30. Møt opp i god tid.
Dersom arrangementet er fullbooket anbefaler vi at du sjekker igjen 1-2 dager før arrangementet avholdes. Erfaringsmessig kommer det avmeldinger de siste dagene.