Sykefravær: Hvordan være både tydelig og støttende som leder
Er du leder med personalansvar, og kjenner deg usikker på hvordan du best følger opp sykemeldte medarbeidere?
Kursdetaljer
Tid og sted
- Mandag 25. august
- 10.00 - 10.30
Priser, plasser og frister
- Medlem: Gratis
- Student medlem: Gratis
- Ledige plasser: 148
- Påmeldingsfrist: 24. august
Kontaktperson
- Kristina Robinot-Chapon
- Tlf: 46665449
- kristina.robinot-chapon@econa.no
Påmelding
Påmelding
Du må logge deg inn og være medlem for å melde deg på dette arrangementet
Mange ledere opplever usikkerhet rundt praktisk oppfølging, kommunikasjon og egne grenser i sykefraværssituasjoner. Frykten for å gjøre situasjonen verre, trå over grenser eller bli misforstått kan stå i veien for både omsorg og tydelighet i lederrollen. Samtidig vet vi at din evne til å ivareta den sykemeldte har stor betydning for både fraværets varighet og medarbeiderens trivsel.
Bli med på webinar hvor du får:
- Kunnskap om lederens handlingsrom i oppfølging av sykemeldte
- Praktiske råd for gode samtaler med sykemeldte
- Verktøy som gir deg trygghet i rollen og bidrar til en god oppfølgingsprosess
Webinaret er relevant for deg som ønsker å håndtere sykefravær på en profesjonell og omsorgsfull måte – til beste for både medarbeider og virksomhet.

Hanna Hammerlund
Hanna Hammerlund er psykolog i AS3 og jobber til daglig med å støtte prosjekter innen sykefraværsreduksjon, endringsprosesser og psykologbistand, både på det individuelle og organisatoriske plan.
OBS! Dette webinaret holdes av vår samarbeidspartner AS3 og er et arrangement fra Karriereportalen - din nye karrieretjeneste for personlig utvikling (inkludert i medlemskapet).